@yun77op 哈，记得投简历哦~

@zzcflying 可以用这个验证
alert($('<span>&nbsp;</span>').appendTo('body').width())
alert($('<span>j</span>').appendTo('body').width())

@zzcflying 检查下你设置的字体有没有问题。有兴趣的话可以把简历投给我 [email protected]

@manhere 兄弟，你太对了~ 还好后面一个没错。

@ultragtx 算是吧，另外转一个淘宝UED招聘贴： http://weibo.com/1644956733/ywn6khq92

@benzhe 来上海吧，机会更多。

坐对面，面对面的交流更有效率，更显正式。没有面试官第一次见面试者就坐身边勾肩搭背的吧。。。

@twm 你是觉得应届生的薪资范围太低是吧。5000 - 6000 你觉得呢？

@aveline 是什么让你不做前端了~ 前端涉足广着呢，android ios 开发到底都还是前端开发领域。把题目介绍给对前端感兴趣的朋友们吧，做的越多，薪水越高哈~

@qianleilei 上海这边的行情基本是这样了，你是觉得下限低了，还是上限低了？

精和博之间分水岭没有那么的明显，这两者是相辅相成互为补充的。不精，你的博只会让自己胆战心惊；不博，你的精只会让你钻进牛角尖。所以，我给你的建议是，精和博两方面平衡发展的基础上，可以有偏向的选择继续精深还是继续博大，或者就让你的兴趣带动你的学习，心无旁骛，把选择留给机遇。

重发下第4题
4、纯css题。以下图为标准，做一个账号输入框。要求：输入框的宽度随浏览器宽度改变而改变
http://cdn.duitang.com/uploads/people/201208/06/20120806162035_VZA3n.jpeg

@chairo 晕，这不是让我猜吗~ 好吧，我直接把图片地址放进去

@chairo 哈，原来如此。v2ex 创建主题能添加图片吗？

@luin 集合A - 集合B 即 两个集合的差集

@Hyperion 如果在上海的话，可以来实习哦。

@skywinger 成就感这东西因人而异的，如果你觉得产品经理、设计师好，那你可以奋力去尝试哈。

“好的创业公司就起码有好的产品，好的产品经理。

现在我所经历的情况是：产品经理出一个大的方向，具体业务的逻辑关系不去考虑。文档中也不会有体现。
...
”

如其他人所说，文档这东西对创业公司来说就是鸡肋，指望一个好的产品经理解决文档问题、需求变更问题是不大现实的，甚至可以说需求变更是常态，是必须的，而好的程序员应该思考的是如何以最小的代价应对大量的需求变更，如有必要，你也可以说服产品经理从一开始就按你的想法实施，以降低维护成本。产品经理永远都在说做这件事情的意义，而程序员一直要说的是做这件事情的代价。

@chairo 成就感是你对自己的要求，而不是对别人的要求；成就感是你自己争取的，而不是别人赋予的。想想清楚自己要的到底是什么，是每天8小时松散的工作安排？是团队其乐融融的互相扶持和理解？是努力加班换来高薪的回报？奋力争取你想要的东西，不要被那些细枝末节，生活琐碎扰乱了你的心情，比如单单拿技术活和设计、产品活做时间价格对比是不会有结果的。

好酷的想法，如果早两年就一起干了