这是一个创建于 1695 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
事情起因是这样的，由于受够了公司内部的阶级斗争，所以找好下架，准备离职。但是公司老板不想让我走，在离职这块沟通了很久，最后的折中办法是，我可以不用来公司，只要完成公司给的任务就可以，任务不是很多。薪资降到原来 30%，相当于他给钱，我完成需求，这么哥关系。所以想问问如何和原来公司签合同，能不耽误我新公司入职呢。
 |
1
NoirStrike 2020-04-10 13:30:11 +08:00
劳务合同?
|
 |
2
xzg1993 OP @NoirStrike 也查了劳务合同和劳动合同的区别，但是不知道是否能同时和两家公司签订劳动合同和劳务合同
|
 |
3
ScotGu 2020-04-10 13:31:54 +08:00
好像可以签订兼职开发人员劳务协议这类合同，属于提供服务，
但是这么玩有风险，比如入职新公司是全职劳动合同，那么在上班时间完成老东家的工作就可能违反了新公司的劳动合同，如果有竞争关系，那就更危险了。 |
 |
4
7654 2020-04-10 13:32:23 +08:00
劳务报税 20%
还不如当作私活，先 50%款，然后按工期付钱 |
|
5
xzg1993 OP |
 |
6
poisedflw 2020-04-10 13:55:38 +08:00  1
私活吧，和公司签项目合同。自己去税务局代开发票走账
|
 |
7
FaceBug 2020-04-10 14:11:16 +08:00
1 、劳务合同，20%的税
2 、个人独资公司，原公司采购你现在公司的业务，如果你每年各种额外的业务超过 20 万，这个能帮你合理避税 |
 |
8
tankren 2020-04-10 14:48:28 +08:00 1
服务类合同
|
 |
9
crc8 2020-04-10 17:51:08 +08:00 1
这么好的机会，你不要我来。
|
 |
10
arthas2234 2020-04-10 17:53:52 +08:00
我们公司请兼职都是走报销来搞得。。。
|
|
11
xzg1993 OP @arthas2234 报销这种操作应该好一点把，不扣税，也不影响下一家公司入职。
|
Select Language